« Cta responsables » : différence entre les versions

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Version du 2 juillet 2015 à 20:41

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Le chef de centre

 

  • Grade minimum pour postuler à ce poste : Capitaine.
  • Formation à avoir pour postuler à ce poste : CHEF DE CENTRE et TRS 3.
  • Poste minimum à avoir pour postuler à ce poste : Chef de Centre Adjoint (CTA).

 

Le chef de centre est le poste hiérarchique le plus important au sein du CTA-CODIS. Il est en charge du développement du centre et de la gestion du personnel. Ses missions sont diverses et variées :

 

  • Achat des équipements sportifs.
  • Apprentissage des postes à responsabilités inférieurs.
  • Communication avec les responsables du centre.
  • Communication avec les services du groupement.
  • Gestion des budgets.
  • Gestion des contrats.
  • Gestion des demandes d'avancements.
  • Gestion des demandes de formations.
  • Gestion des entretiens d'opérateurs.
  • Gestion du planning des officiers CODIS.
  • Gestion du planning des opérateurs CTA en renfort.
  • Rôle d'un opérateur CTA.
  • Rôle d'un chef de salle.
  • Rôle d'un officier CODIS.
  • Surveillance et gestion des dossiers.
  • Surveillance des responsables.

 


Le chef de centre adjoint

 

  • Grade minimum pour postuler à ce poste : Lieutenant.
  • Formation à avoir pour postuler à ce poste : CHEF DE CENTRE + TRS 3.
  • Poste minimum à avoir pour postuler à ce poste : Chef de Salle.
  • Poste minimum à avoir eu pour postuler à ce poste : Chef de Centre (CTA).

 

Le chef de centre adjoint a exactement les mêmes missions que son supérieur, le chef de centre. C'est leur répartition qui déterminera les tâches qui lui incombent d'effectuer quotidiennement.

 


Le chef de salle

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  • Grade minimum pour postuler à ce poste : Lieutenant.
  • Formation à avoir pour postuler à ce poste : TRS 3.
  • Poste minimum à avoir pour postuler à ce poste : Opérateur CTA.
  • Poste minimum à avoir eu pour postuler à ce poste : Chef de Centre Adjoint (CTA).